Постановление Администрации города Оленегорска от 30.10.2014 N 385 "О внесении изменений в Положение о порядке формирования муниципального задания в отношении бюджетных, автономных и казенных учреждений и финансового обеспечения выполнения муниципального задания"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ОЛЕНЕГОРСКА
С ПОДВЕДОМСТВЕННОЙ ТЕРРИТОРИЕЙ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 октября 2014 г. № 385

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ФОРМИРОВАНИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ЗАДАНИЯ В ОТНОШЕНИИ БЮДЖЕТНЫХ, АВТОНОМНЫХ
И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
ВЫПОЛНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ЗАДАНИЯ

В целях уточнения отдельных положений, в соответствии со статьей 69.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями), Уставом муниципального образования город Оленегорск с подведомственной территорией, принятым решением Совета депутатов города Оленегорска от 02.07.2010 № 01-44РС (с изменениями и дополнениями), постановляю:
1. Внести в Положение о порядке формирования муниципального задания в отношении бюджетных, автономных и казенных учреждений и финансового обеспечения выполнения муниципального задания, утвержденное постановлением администрации города Оленегорска от 24.01.2013 № 27 (с изменениями), следующие изменения:
1.1. Первый абзац пункта 2.4 изложить в следующей редакции:
"Муниципальное задание формируется при формировании местного бюджета на очередной финансовый год и плановый период и утверждается не позднее 7 рабочих дней со дня доведения Управлением экономики и финансов администрации города Оленегорска с подведомственной территорией Мурманской области бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств на очередной финансовый год и плановый период:".
1.2. В пункте 3.8 слово "Изменение" заменить словом "Уменьшение".
2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Заполярная руда".

Глава
города Оленегорска
с подведомственной территорией
О.Г.САМАРСКИЙ


------------------------------------------------------------------